央廣網(wǎng)濟(jì)南8月14日消息（記者桂園）以制度創(chuàng)新為引領(lǐng)，近年來(lái)山東在改革完善博士后管理制度、提高培養(yǎng)質(zhì)量、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面加碼發(fā)力，在戶籍管理、職稱評(píng)定、人員編制等方面打破限制，為博士后人才來(lái)魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建廣闊舞臺(tái)。截至目前，山東已累計(jì)招收博士后11580人，在站博士后數(shù)量5004人。博士后工作成為山東招才引智的一張亮麗名片。

　　從2019年開始，山東實(shí)施博士后等高層次人才高級(jí)職稱評(píng)審“直通車”制度，自省內(nèi)外博士后科研流動(dòng)站、工作站和省級(jí)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地正常出站后留（來(lái)）魯工作的博士后，可以直接申報(bào)正高級(jí)職稱。積極爭(zhēng)取中國(guó)博士后科學(xué)基金等項(xiàng)目落戶山東，累計(jì)為2900余位博士后爭(zhēng)取各類資金項(xiàng)目支持金額達(dá)2.4億余元；全省已累計(jì)投入各類博士后經(jīng)費(fèi)30余億元。與日益科學(xué)完善的博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助體系相對(duì)應(yīng)的，是博士后科研載體——博士后站的跨越式發(fā)展。截至目前，山東省共擁有博士后站471個(gè)，設(shè)站數(shù)量位居全國(guó)第3位。

　　博士后人才正處于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的“黃金時(shí)期”，儲(chǔ)存的“能量”一旦爆發(fā)，帶來(lái)的效益不可限量。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，山東省培養(yǎng)的博士后研究人員中，1人當(dāng)選中國(guó)工程院院士，6人獲得國(guó)家杰出青年科學(xué)基金，18人享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼，423人獲得國(guó)家級(jí)或省部級(jí)人才榮譽(yù)稱號(hào)。博士后在站期間先后主持或參與的科研項(xiàng)目2534項(xiàng)，已授權(quán)專利1509項(xiàng)，廣大博士后為服務(wù)山東經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)了青春、智慧和力量。