4月22日，記者從山西省人社廳獲悉，《關(guān)于山西省延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施有關(guān)問題的通知》印發(fā)，山西省延續(xù)實(shí)施穩(wěn)崗返還、技能提升補(bǔ)貼等政策，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，助力提升職業(yè)技能，兜牢失業(yè)保障底線。

山西省延續(xù)實(shí)施穩(wěn)崗返還政策。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的30％返還，中小微企業(yè)按60％返還。執(zhí)行期限至2025年12月31日。山西省將暢通穩(wěn)崗資金發(fā)放渠道，繼續(xù)采用“免申即享”經(jīng)辦模式，通過后臺(tái)數(shù)據(jù)比對(duì)精準(zhǔn)發(fā)放，并通過短信等方式告知企業(yè)；對(duì)沒有對(duì)公賬戶的小微企業(yè)，可將資金直接返還至當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門協(xié)助提供的其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的賬戶。對(duì)嚴(yán)重違法失信企業(yè)以及注銷、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照，列入經(jīng)營(yíng)異常名錄等無法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)不發(fā)放穩(wěn)崗返還。

延續(xù)實(shí)施技能提升補(bǔ)貼政策。參加失業(yè)保險(xiǎn)12個(gè)月以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員，取得技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的，按照初級(jí)（五級(jí)）1000元、中級(jí)（四級(jí)）1500元、高級(jí)（三級(jí)）2000元的標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)技能提升補(bǔ)貼。每人每年可享受1次補(bǔ)貼，執(zhí)行期限至2025年12月31日。

扎實(shí)保障失業(yè)人員基本生活。持續(xù)做好失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）費(fèi)、價(jià)格臨時(shí)補(bǔ)貼、為大齡領(lǐng)金人員代繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等保生活待遇發(fā)放工作。精準(zhǔn)界定人員范圍，已進(jìn)行靈活就業(yè)人員登記并領(lǐng)取社保補(bǔ)貼的人員，不同時(shí)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金。

與此同時(shí)，山西省將指導(dǎo)勞務(wù)派遣單位主動(dòng)申請(qǐng)和使用穩(wěn)崗返還資金。嚴(yán)肅查處勞務(wù)派遣單位未按規(guī)定使用和撥付穩(wěn)崗返還資金的行為，要求其退回未使用和撥付部分，并取消下一年度申領(lǐng)資格。嚴(yán)肅查處騙取套取、虛報(bào)冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)待遇等違法違規(guī)行為。

對(duì)同一用人單位職工集中離職申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人數(shù)占用人單位參�？�?cè)藬?shù)比例過高、連續(xù)繳費(fèi)不足3個(gè)月申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金、跨省重復(fù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金等情形及時(shí)開展核查。不法中介機(jī)構(gòu)招攬失業(yè)人員短期參保騙領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的，由人力資源社會(huì)保障行政部門責(zé)令退回并處罰款，涉嫌欺詐犯罪的依法向公安機(jī)關(guān)移送。（記者 武佳）